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隨著時代的發展，現在的新員工培訓和以往的相比，公司內外部的環境要求更高，我們不僅僅需要讓新員工們能夠更快速融入團隊，更需要讓他們明白自己即將要面對的責任和挑戰，讓他們主動去擁抱壓力和職責，而不是迷茫被動的去接受。讓剛踏入職場的應屆畢業生能夠更快速地從學生轉變為職場人。使新員工在態度、行為、方法等方面有一個系統的認識，全面提升新員工職業素養，只有這樣，才能保證新員工盡快掌握工作技能。 華海團建《雛鷹展翅》訓練營通過科學情境設計，從成功和失敗的體驗中幫助新人轉變心態、學會傾聽、積極主動、注重團隊，激發出新人投身企業的自身動力，從而快速提升新員工融入團隊，從高校人到職場人的轉變。